El Sheraton Centro de Toronto se pintó de verde para la cuarta TD TechCon anual el 3 de marzo de 2026. La conferencia interna de la empresa reúne a las mentes tecnológicas más brillantes y el máximo liderazgo de TD, junto con proveedores y expertos externos para hablar, inspirarse y pensar en qué depara el futuro. Techtalent.ca tuvo el honor de ser invitado de nuevo a TechCon un año más.
Más de 1.000 participantes estuvieron presentes en la conferencia de día entero, mientras que otros 6.000 empleados de TD asistieron virtualmente, para capturar ideas y escuchar a hablantes inspiradores. Los MC de este año fueron Baanu Ratneswaran, vicepresidente de Innovación Empresarial, en TD, y Ankana Carpenter, jefe de tecnología de productos de depósito de consumo, TD Bank US
Visión, Velocity and Impact Drive Tech en TD
El tema de las carreras de coches para la conferencia de este año era adecuado. La tecnología puede tener la sensación de que se mueve a la velocidad del rayo, pero debe ejecutarse con propósito y precisión. Vlad Shpilsky, jefe de tecnología y soluciones globales de TD, inició las cosas conectando los coches de carreras con la tecnología de una forma que podía relacionarse con todo el mundo. «Este año, estamos reuniendo dos mundos que a simple vista pueden parecer muy separados: la tecnología bancaria y la Fórmula 1», explicó Shpilsky. «Funcionan con los mismos principios: precisión, fiabilidad, innovación, compromiso por ofrecer un rendimiento impecable bajo presión y, por supuesto, velocidad».
Shpilsky nos recordó que detrás de cada coche de carreras hay un equipo de ingenieros, científicos de datos, analistas, desarrolladores y estrategas que trabajan entre bastidores para probar, perfeccionar y construir sistemas que deben funcionar a la perfección a la velocidad. «Eso es exactamente lo que hacen nuestros equipos todos los días», nos recordó. «Igual que los equipos de Fórmula 1, confiamos en datos en tiempo real para tomar decisiones rápidas e informadas. Construimos y mantenemos sistemas de alto rendimiento que necesitan funcionar perfectamente. Operamos en un mundo donde la seguridad, la estabilidad y el cumplimiento no son negociables. Sabemos que el éxito depende de una cuidadosa orquestación entre centenares».
La IA está ayudando a TD a reimaginar lo posible
Mientras Shplisky continuó con sus declaraciones, reafirmó el entusiasmo y compromiso de la compañía con la IA y la tecnología.
«Estos son los tiempos más emocionantes», dijo Shpilsky. «La IA está cambiando nuestra forma de trabajar y de entregar a los clientes a un ritmo y una velocidad que nunca hemos visto. Hoy podemos hacer cosas que ni siquiera podríamos imaginar antes».
Shpilsky animó a todo el mundo a TechCon a ver el potencial de la IA para cambiar completamente su forma de trabajar. «Tienes una oportunidad increíble de liderar con una curiosidad intencionada», explicó. «Se trata de empezar con una mentalidad de IA, no solo de retocar. Espero que hoy le estimule y le inspire, y le dé el coraje de reimaginar lo posible».
Poner a las personas en primer lugar
Durante sus declaraciones de apertura, Shpilsky aprovechó la oportunidad para mostrar la nueva identidad de marca «More Human» del Banco, que se lanzó en febrero con un comercial que se emitió en Canadá durante el Super Bowl. «Esta nueva marca 'More Human' me resonó mucho», dijo Shpilsky.
Explicó cómo los humanos siguen siendo el centro del trabajo del Banco, ya sean sus clientes o colegas. «Lo que hace que TechCon sea tan grande es que representa perfectamente cómo nuestra gente es realmente el motor de TD», explicó Shpilsky. «Necesitamos talento diverso y empoderado como tú para apoyar nuestra estrategia y cultura, por lo que tu desarrollo es fundamental para nuestro éxito».
No se olvide de la creatividad y la curiosidad
No sólo el liderazgo de TD brilló en el escenario principal. El ponente principal Duncan Wardle, antiguo jefe de Innovación y Creatividad de Disney, inspiró al público con una charla atractiva que hizo dibujar, presentar, reír y hacer una lluvia de ideas sobre la marcha.
Todo fue para animar a los participantes a la conferencia a infundir su trabajo con una creatividad infantil que aporta nuevas ideas y energía a cualquier tarea. «Creo que los comportamientos creativos son mayores que las herramientas: el juego, la curiosidad, la intuición», explicó Wardle.
Un orgullo que corre profundo
Una tradición que se mantuvo en conferencias anteriores es el orgullo que mostraban los asistentes a través de sus trajes. Había vestidos verdes de pies a cabeza, chaquetas de lentejuelas y blazers con rasgos iluminados.
Tanto si estaba entre los miembros del público charlando en la sala principal antes de empezar las charlas y los paneles, durante el almuerzo o un café durante una pausa, vi innumerables reuniones alegres, enfrentamientos inesperados y debates animados mientras los participantes se alimentaban de la energía del día. Los invitados charlaron con entusiasmo con los vendedores sobre sus nuevas plataformas e interfaces y tomaron fotos de las innovaciones de TD Invent, como un robot cuadrúpedo parecido a un perro.
Al final del día, algo que me sacó de mi tiempo a TD TechCon es que se trata de una empresa que ve en serio a su gente, su trabajo y su tecnología. Ya sea a través de una mesa redonda o de una charla informal, se pudo ver cuánto cuidado y dedicación tenían todos los asistentes para utilizar la tecnología para mantener TD en su posición como la marca bancaria más valiosa de Canadá.
