lunes, septiembre 14, 2026
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Supervisor de Producción – Fabricación de Plásticos

by Alejandro Martínez Rivera
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descripción general

el idioma

inglés

educación

  • Certificado de Graduación de Escuela Secundaria (Superior)

  • o experiencia equivalente
  • experiencia

    2 años a menos de 3 años

    en el sitio

    Debe completar el trabajo en la ubicación física. No existe la opción de trabajar de forma remota.

    Entorno del lugar de trabajo

    entorno de trabajo

  • Fabricantes de productos plásticos.

  • responsabilidad

    trabajar

  • Supervisa, coordina y programa las actividades de los trabajadores de producción que operan máquinas de procesamiento y que fabrican, ensamblan, terminan o inspeccionan piezas y productos de plástico o caucho.

  • Establecer procedimientos para cumplir con los horarios de trabajo y coordinar las actividades laborales con otras unidades de trabajo.

  • Recomendar acciones de personal como contratación y promoción.

  • Preparar informes de producción y otros.

  • Recomendar medidas para mejorar la productividad y la calidad del producto.

  • Configurar máquinas y equipos.

  • Capacitar al personal/empleados sobre las responsabilidades laborales, los procedimientos de seguridad y las políticas de la empresa.

  • Requisición o pedido de materiales, equipos y suministros.

  • supervisión

    Experiencia y especialización

    Conocimientos de informática y tecnología.

  • Excel

  • Oficina de MS

  • MS Outlook

  • MS Windows

  • MS Palabra

  • básico

  • Información adicional

    Condiciones de trabajo y capacidades físicas.

  • Manipulación de cargas pesadas

  • Atención al detalle

  • Entorno de ritmo rápido

  • Trabajar bajo presión

  • idoneidad personal

  • Excelente comunicación verbal.

  • Excelente comunicación escrita.

  • ensayo

  • organizado

  • jugador de equipo

  • Habilidades interpersonales competentes.

  • flexibilidad

  • Fiabilidad

  • Valores y ética

  • Grupo de Empleo

    Este empleador promueve la igualdad de oportunidades laborales para todos los solicitantes de empleo, incluidos aquellos que se identifican como miembros de los siguientes grupos:

    Apoyo a personas con discapacidad

  • Ofrece oportunidades de tutoría, entrenamiento y/o establecimiento de contactos para personas con discapacidades.
  • Brinda capacitación de concientización a los empleados para crear un ambiente de trabajo acogedor para las personas con discapacidad.
  • Apoyo a recién llegados y refugiados

  • Ofrece programas de tutoría que unen a los recién llegados y/o refugiados con personal experimentado.
  • Proporciona diversidad y capacitación intercultural para crear un ambiente de trabajo acogedor para los recién llegados y/o refugiados.
  • Apoyo a la juventud

  • Ofrece oportunidades de tutoría, entrenamiento y/o establecimiento de contactos para jóvenes.
  • Proporciona capacitación de concientización al personal para crear un ambiente de trabajo acogedor para los jóvenes.
  • Apoyo a los veteranos

  • Ofrece oportunidades de tutoría, entrenamiento y/o establecimiento de contactos para veteranos.
  • Brinda capacitación de concientización a los empleados para crear un ambiente de trabajo acogedor para los veteranos.
  • Apoyo a los pueblos indígenas

  • Ofrece tutoría, capacitación y/o oportunidades de establecer contactos para el personal indígena.
  • Proporciona capacitación en competencia cultural y/o capacitación en concientización a todos los empleados para crear un ambiente de trabajo acogedor para los empleados indígenas.
  • Apoyo a los trabajadores maduros

  • Proporciona a los empleados capacitación en concientización para crear un ambiente de trabajo acogedor para los empleados maduros.
  • Ofrece oportunidades de tutoría, entrenamiento y/o establecimiento de contactos para empleados maduros.
  • Defensores de las minorías visibles

  • Ofrece programas de tutoría que unen a miembros de minorías visibles con personal experimentado.
  • Proporciona diversidad y capacitación intercultural para crear un ambiente de trabajo acogedor para miembros de minorías visibles.
  • Postularme





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