Los códigos QR son un código de barras de segunda generación que permite a los candidatos potenciales acceder a materiales y sitios web de soporte rápido y directo que usa solo un teléfono inteligente equipado con cámara. Hay muchos usos de los códigos QR, pero a menudo en línea el contenido se utiliza para instruir a la audiencia que no se puede entregar fácilmente para imprimir.
Definitivamente puede proporcionar una URL impresa, pero si alguna vez ha intentado ingresar una URL larga en un navegador móvil, existe la posibilidad de que ya no lo haga.
¿Cuál es el código QR?
El código QR QR se encuentra en una respuesta rápida y, aunque no los conoce con los nombres, sin duda ya ha visto estos letreros en forma de cuadrado de una pulgada que se parecen un poco a un pequeño cordero en anuncios, vallas publicitarias y carteles. No lo engañe en su tamaño: los códigos QR pueden ser un sistema de comunicación fuerte porque pueden tomar directamente la información del reclutamiento complementario personalizado de los candidatos para que se pueda dirigir cualquier sitio web, foto, video, información narrativa o instrucciones directas de Twitter o Facebook. Las compañías que han liderado el uso del código QR para el reclutamiento incluyen Google, Ejército de los EE. UU., E e Y, AT&T, Siemens y Pepsi.
Muchos beneficios del uso de códigos QR en caso de reclutamiento
Los códigos QR fueron diseñados para admitir usuarios móviles, algo que la comunidad de cirugía de reclutamiento no invirtió mucho del teléfono inteligente incluso después de recibir el teléfono inteligente. Dado que muchos usuarios de teléfonos inteligentes no están a más de unos metros de los dispositivos, se convertirán en una plataforma favorita para actividades de reclutamiento móvil. La aplicación está preinstalada en la mayoría de los dispositivos para decidir un código QR y hay muchas aplicaciones gratuitas para usuarios con un dispositivo que no se ha preinstalado con uno. Los posibles candidatos pueden permanecer en el metro, leer el periódico o caminar en la carretera, y se tomarán inmediatamente en la información de seguimiento o la aplicación de trabajo presionando un botón.
Si su intento de reclutamiento está tratando de mostrar el uso de su innovación o tecnología de su empresa, el uso de estos códigos puede ayudar a fortalecer ese mensaje. Los códigos QR pueden mejorar drásticamente la calidad y la efectividad de la impresión de anuncios, vallas publicitarias, carteles, tarjetas de presentación y folleto. Dado que los estudiantes universitarios dependen especialmente de los teléfonos móviles, los códigos QR deben estar integrados en todas las áreas de reclutamiento universitario.
Estos códigos también son fuertes porque permiten fácilmente un análisis de seguimiento efectivo que puede detectar fuentes y tasas de uso. Además, los códigos QR se pueden producir de forma gratuita y ahorrarán espacio y costos publicitarios porque son muy pequeños. Estos códigos también se pueden utilizar para la no inversión con check-in y también para proporcionar a los empleados, vendedores e información del cliente.
«Un código QR como la imagen podría reemplazar mil palabras».
Posible uso de códigos QR en caso de reclutamiento
Hay literalmente docenas de formas en que estos códigos han sido o la posibilidad y los candidatos pueden usarse para proporcionar información sobre el reclutamiento. Algunos de ellos incluyen:
- Proporcionar información de seguimiento que no pueda caber en los periódicos/revistas publicitarios.
- Publicación de trabajo, redes sociales y blogs: pueden proporcionar información detallada de referencia o seguimiento sin tener lugar.
- Tarjeta de referencia: pueden llevar instantáneamente las referencias a un sitio de la aplicación.
- Cartel de pared/pegatina: se puede colocar en el tablón de anuncios e incluso los postes.
- En vallas publicitarias/señalización/vehículos: la imagen puede funcionar incluso si la imagen se toma desde la distancia.
- Eventos de feria y universidad: les permite acceder a la información adicional inmediatamente sin esperar en la línea o hacer cualquier pregunta.
- En los mensajes de texto: se pueden conectar a los mensajes de texto como una imagen o pueden usarse para transmitir mensajes de texto.
- ADVERTENCIA DEL TRABAJO/EVENTOS DEL CALENDARIO: las personas pueden inscribirse para obtener notificaciones específicas de advertencia de trabajo y los elementos del calendario se pueden almacenar fácilmente en el calendario del teléfono.
- Correo directo: pueden transferir a una persona directamente a Internet desde una carta de papel.
- En las diapositivas: pueden llevarlo a información más detallada de las diapositivas de presentación.
- Invitaciones: pueden usarse para unirse a la comunidad de talentos e invitarlos a participar en concursos o eventos.
- En puntos de venta minoristas/una feria comercial/un empaque de productos: pueden convertir a los clientes en solicitantes.
- Tarjeta de autobús/etiqueta de nombre: pueden proporcionar detalles inmediatos sobre usted.
- En camiseta, ayudan a enviar un mensaje de que su empresa es «genial» (Google los ha usado)
- Reiniciar: los solicitantes pueden mantenerlos al principio para mostrar las muestras de trabajo.
Problema potencial
Por supuesto, hay algunos inconvenientes relacionados con el uso del código QR. La primera es que la mayoría de los reclutas se resistirán a otros que no sean la mayoría de los appolestres que eviten cualquier tecnología nueva que involucre cualquier tipo de cambio. En segundo lugar, probablemente obtendrá una clara respuesta de los posibles candidatos porque los códigos QR existieron por un tiempo, no todos están familiarizados con ellos y aún no tienen un teléfono inteligente con la capacidad de leer a otros.
Pensamiento final
Aunque los códigos QR no resolverán el problema de cada reclutamiento, estos son definitivamente una forma rápida, barata y flexible de reutilizar y reutilizar el método de información para reclutar su no internet. Estos códigos son especialmente efectivos porque apoyan al público móvil y permiten que las personas trabajen para trabajar si están más entusiasmados. (https://louisvilroofing.com) Los códigos QR pronto serán tan comunes como hipervínculos integrados que solo son efectivos en mensajes electrónicos.
Puede verificar la efectividad de los códigos QR para proporcionar información de contacto utilizando la cámara de su teléfono inteligente para tomar fotos del ejemplo de este artículo, o puede crear sus propios códigos QR de forma gratuita yendo a un sitio como http://goqr.me/.
Re -imprimido con permiso
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